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大理日?qǐng)?bào)：怎樣當(dāng)好非公企業(yè)黨支部書(shū)記體會(huì)之三
非公企業(yè)黨支部書(shū)記要履行好職責(zé)，必須從企業(yè)所有制性質(zhì)不同、員工流動(dòng)性大、黨員數(shù)量少、黨建工作資源缺乏等客觀環(huán)境出發(fā)，在實(shí)際工作中做到"四要"。
一是黨支部書(shū)記要堅(jiān)定理想信念。要堅(jiān)持講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，把注重世界觀的改造作為強(qiáng)化理想信念的總開(kāi)關(guān)，始終保持清醒的政治頭腦和堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，以及權(quán)力觀、利益觀。
二是要加強(qiáng)對(duì)黨員的理想信念教育。在非公企業(yè)中不同程度的存在著黨員的主人翁意識(shí)淡薄、雇傭思想較重這是常有的情況。因此，加強(qiáng)黨員的理想信念教育顯得尤為重要和迫切。要對(duì)黨員進(jìn)行"理想、責(zé)任、能力、形象"的教育，堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨章的學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行，使黨員自覺(jué)貫徹落實(shí)黨的方針政策、履行黨員權(quán)利和義務(wù)，在做好崗位工作和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用。
三是要結(jié)合企業(yè)文化的構(gòu)建開(kāi)展共產(chǎn)主義理想信念的宣傳活動(dòng)。要牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，堅(jiān)持為人民服務(wù)、為社會(huì)主義服務(wù)的方向，弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，弘揚(yáng)集體主義、社會(huì)主義思想，大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，寓共產(chǎn)主義理想信念宣傳活動(dòng)于企業(yè)文化建設(shè)之中，以先進(jìn)企業(yè)文化去武裝和統(tǒng)領(lǐng)員工的思想。
非公企業(yè)黨支部書(shū)記角色是一個(gè)矛盾角色，既是企業(yè)中的一名員工，要履行員工應(yīng)有的職責(zé)和義務(wù)，又是一個(gè)基層黨組織負(fù)責(zé)人，擔(dān)負(fù)著政治任務(wù)和歷史使命。在這個(gè)矛盾中，角色沖突是不可避免的。如何解決好沖突？關(guān)鍵是要正確處理好三種關(guān)系。
一是處理好與企業(yè)主的關(guān)系。黨支部書(shū)記與企業(yè)主是良性互動(dòng)的關(guān)系。良性，是指書(shū)記與企業(yè)主的目標(biāo)是一致的，都希望加快企業(yè)發(fā)展，這個(gè)一致性是處理好兩者關(guān)系的基礎(chǔ)；互動(dòng)，就是書(shū)記與企業(yè)主之間要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，互相促進(jìn)，共同發(fā)展。妥善處理好與企業(yè)主的關(guān)系，為此，要經(jīng)常溝通、爭(zhēng)取主動(dòng)；要熱情服務(wù)、有效監(jiān)督；要求同存異、因勢(shì)利導(dǎo)；要有理有節(jié)、把握分寸，做到有參與不干預(yù)、有服務(wù)不領(lǐng)導(dǎo)、有支持不包攬，在實(shí)際工作中切實(shí)讓企業(yè)主感到黨建工作帶來(lái)的好處，從而自覺(jué)接受和支持黨建工作。
二是處理好與員工的關(guān)系。黨支部書(shū)記是代表員工根本利益的，黨支部書(shū)記要保證員工合法權(quán)益不受侵犯，依照法律法規(guī)來(lái)推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部管理制度的完善，依法依規(guī)處理好企業(yè)內(nèi)部矛盾和利益沖突。要發(fā)動(dòng)黨員聯(lián)系和服務(wù)職工群眾，拓展聯(lián)系職工群眾的途徑，豐富服務(wù)職工群眾的內(nèi)容，暢通群眾表達(dá)意愿的渠道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。要通過(guò)結(jié)對(duì)幫扶困難職工群眾、推行黨員服務(wù)承諾、參加社會(huì)公益活動(dòng)、暢通職工群眾表達(dá)意愿渠道，密切與員工關(guān)系。同時(shí)，要物色和發(fā)展優(yōu)秀員工入黨，不斷壯大黨員隊(duì)伍。
三是處理好與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)系。在開(kāi)展黨的活動(dòng)時(shí)，既要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，但又不能只從企業(yè)經(jīng)濟(jì)角度去考慮，更要從政治角度去思考，把黨的先進(jìn)文化和思想政治教育融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，使黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號(hào)召力不斷增強(qiáng)。當(dāng)然，黨的活動(dòng)要充分考慮企業(yè)實(shí)際情況和特點(diǎn)，不能太政治化、單調(diào)簡(jiǎn)單，要堅(jiān)持業(yè)余、小型、靈活、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新，使業(yè)主支持、黨員擁護(hù)、員工歡迎。
一是黨支部書(shū)記要堅(jiān)定理想信念。要堅(jiān)持講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，把注重世界觀的改造作為強(qiáng)化理想信念的總開(kāi)關(guān)，始終保持清醒的政治頭腦和堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，以及權(quán)力觀、利益觀。
二是要加強(qiáng)對(duì)黨員的理想信念教育。在非公企業(yè)中不同程度的存在著黨員的主人翁意識(shí)淡薄、雇傭思想較重這是常有的情況。因此，加強(qiáng)黨員的理想信念教育顯得尤為重要和迫切。要對(duì)黨員進(jìn)行"理想、責(zé)任、能力、形象"的教育，堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨章的學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行，使黨員自覺(jué)貫徹落實(shí)黨的方針政策、履行黨員權(quán)利和義務(wù)，在做好崗位工作和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用。
三是要結(jié)合企業(yè)文化的構(gòu)建開(kāi)展共產(chǎn)主義理想信念的宣傳活動(dòng)。要牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，堅(jiān)持為人民服務(wù)、為社會(huì)主義服務(wù)的方向，弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，弘揚(yáng)集體主義、社會(huì)主義思想，大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，寓共產(chǎn)主義理想信念宣傳活動(dòng)于企業(yè)文化建設(shè)之中，以先進(jìn)企業(yè)文化去武裝和統(tǒng)領(lǐng)員工的思想。
非公企業(yè)黨支部書(shū)記角色是一個(gè)矛盾角色，既是企業(yè)中的一名員工，要履行員工應(yīng)有的職責(zé)和義務(wù)，又是一個(gè)基層黨組織負(fù)責(zé)人，擔(dān)負(fù)著政治任務(wù)和歷史使命。在這個(gè)矛盾中，角色沖突是不可避免的。如何解決好沖突？關(guān)鍵是要正確處理好三種關(guān)系。
一是處理好與企業(yè)主的關(guān)系。黨支部書(shū)記與企業(yè)主是良性互動(dòng)的關(guān)系。良性，是指書(shū)記與企業(yè)主的目標(biāo)是一致的，都希望加快企業(yè)發(fā)展，這個(gè)一致性是處理好兩者關(guān)系的基礎(chǔ)；互動(dòng)，就是書(shū)記與企業(yè)主之間要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，互相促進(jìn)，共同發(fā)展。妥善處理好與企業(yè)主的關(guān)系，為此，要經(jīng)常溝通、爭(zhēng)取主動(dòng)；要熱情服務(wù)、有效監(jiān)督；要求同存異、因勢(shì)利導(dǎo)；要有理有節(jié)、把握分寸，做到有參與不干預(yù)、有服務(wù)不領(lǐng)導(dǎo)、有支持不包攬，在實(shí)際工作中切實(shí)讓企業(yè)主感到黨建工作帶來(lái)的好處，從而自覺(jué)接受和支持黨建工作。
二是處理好與員工的關(guān)系。黨支部書(shū)記是代表員工根本利益的，黨支部書(shū)記要保證員工合法權(quán)益不受侵犯，依照法律法規(guī)來(lái)推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部管理制度的完善，依法依規(guī)處理好企業(yè)內(nèi)部矛盾和利益沖突。要發(fā)動(dòng)黨員聯(lián)系和服務(wù)職工群眾，拓展聯(lián)系職工群眾的途徑，豐富服務(wù)職工群眾的內(nèi)容，暢通群眾表達(dá)意愿的渠道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。要通過(guò)結(jié)對(duì)幫扶困難職工群眾、推行黨員服務(wù)承諾、參加社會(huì)公益活動(dòng)、暢通職工群眾表達(dá)意愿渠道，密切與員工關(guān)系。同時(shí)，要物色和發(fā)展優(yōu)秀員工入黨，不斷壯大黨員隊(duì)伍。
三是處理好與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)系。在開(kāi)展黨的活動(dòng)時(shí)，既要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，但又不能只從企業(yè)經(jīng)濟(jì)角度去考慮，更要從政治角度去思考，把黨的先進(jìn)文化和思想政治教育融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，使黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號(hào)召力不斷增強(qiáng)。當(dāng)然，黨的活動(dòng)要充分考慮企業(yè)實(shí)際情況和特點(diǎn)，不能太政治化、單調(diào)簡(jiǎn)單，要堅(jiān)持業(yè)余、小型、靈活、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新，使業(yè)主支持、黨員擁護(hù)、員工歡迎。
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